 |
"Главное - стабильность и предсказуемость бизнеса"
«Главное, что удалось сделать за прошедший период, - это определить приоритетные направления дальнейшего развития бизнеса нашей компании. Удалось разобраться с тем, что работает хорошо, где есть определенные проблемы и на что следует обратить особое внимание. Сформировалось понимание необходимости некоторых структурных изменений в компании и понимание того, как лучше перераспределить ресурсы. Вместе с тем для меня было принципиально важно не делать резких изменений в работе компании, тем более, что я убедился в том, что в целом стратегическое направление развития бизнеса Cisco в России определено правильно.
Прошедшие месяцы ознаменовались чередой ярких событий. В августе мы ввели в действие новую программу «Клуб ИТ-директоров», призванную способствовать более эффективному взаимодействию нашей компании с ключевыми заказчиками, работающими в сегменте российского среднего бизнеса. В сентябре открыли новый, намного более просторный и удобный офис в Санкт-Петербурге, а в октябре провели десятую ежегодную конференцию Cisco Expo, которая побила все рекорды предыдущих лет и была признана российскими СМИ важнейшим событием года на ИТ-рынке стран СНГ. В конце октября в Казани при якорной поддержке Cisco был открыт крупнейший IT-парк на территории СНГ, а в начале ноября возобновилась работа Cisco Expo Learning Club - образовательного проекта, призванного повысить уровень компетенции заказчиков Cisco в России. Клуб объединяет постоянных и потенциальных участников конференций Cisco Expo, обеспечивая отечественным ИТ-специалистам возможность непрерывного обучения в перерывах между ежегодными форумами. Замечу, что этот проект стал одним из наиболее успешных для нашей компании в 2009 году в целом. Наконец, недавно компания "Марвел" получила статус официального дистрибьютора решений Cisco IronPort в РФ.
Кризис в мировой экономике в той или иной степени ударил по всем. Нелегко пришлось и крупным компаниям, но наиболее сильные из них сумели в такой ситуации укрепить свои позиции для будущего развития. Устойчивое финансовое положение Cisco (к ноябрю этого года объем наличных средств компании, их эквивалентов и инвестиций превысил 35 млрд долларов) позволил ей даже в период экономического спада продолжить деятельность по приобретению других компаний. Так, в канун 25-летнего юбилея Cisco было объявлено о приобретении ведущего поставщика решений SaaS для веб-безопасности - компании ScanSafe. Ее приобретение стало для Cisco 135-м за последние 15 лет и четвертым с начала 2009 календарного года. Добавлю, что, независимо от того, какой год на дворе, Cisco всегда действует очень активно, стремясь стать игроком №1 на любом рынке, где она работает. Что касается российского рынка, то назову три главных области деятельности Сisco: это видеосвязь, унифицированные коммуникации и центры обработки данных. Еще одно приоритетное для нас направление - это сотрудничество с российскими госструктурами по сертификации продуктовых линеек Cisco и открытию кодов Cisco в этих целях.
В конце июня-начале июля Москву впервые почти в полном составе посетили члены корпоративного Совета Cisco по инвестициям и программам в России (Russia Board). После той встречи мы провели несколько виртуальных совещаний с помощью технологии Cisco TelePresence. На них обсуждались инвестиции в дальнейшее расширение деятельности Cisco в России, особенно, на тех направлениях, которые приносят реальную пользу стране. Речь, в частности, идет о вложениях в НИОКР, венчурных инвестициях и некоторых социальных программах, связанных с образованием, в том числе о программе Сетевых академий Cisco. Замечу, что потенциал для развития венчурного бизнеса в России огромный: здесь есть множество талантливых людей, высокообразованный технический персонал, рынок, который требует инноваций, и государство, поддерживающее развитие в этом направлении. Неразвитость же венчурного рынка в России вызвана тем, что внешними инвесторами он воспринимается, как рынок с высокими рисками, что, на мой взгляд, в первую очередь, связано с российским законодательством. Венчурным капиталистам требуется полное понимание ситуации, а любое недопонимание транслируется в высокие риски.
Еще одно важное направление нашей деятельности - это развертывание производства продуктов Cisco в России. Соответствующая подготовка уже ведется. После июльского заседания Russia Board сюда приезжала группа топ-менеджеров Cisco. Они посетили несколько российских предприятий, на базе которых возможно открытие производства, и сейчас проводится тщательный сопоставительный анализ того, что мы хотели бы здесь производить, и возможностей осмотренных предприятий. Замечу, что в этом участвуют не только наши эксперты, но и партнеры Cisco.
Глава компании Cisco Джон Чемберс поставил перед сотрудниками задачу добиться того, чтобы Cisco стала лучшей компанией в мире как с точки зрения своей эффективности, так и в смысле того, что она делает для миллионов людей, меняя к лучшему их образ жизни, работы, учебы и развлечений. Поэтому Cisco придает особое значение всему, что связано с корпоративной ответственностью перед обществом. Например, компания взяла на себя обязательство на 10 процентов сократить выброс парниковых газов за счет применения технологий совместной работы, позволяющих сократить использование авиатранспорта для служебных командировок. Кроме того, Cisco продолжает вести масштабную деятельность в области образования в различных его формах, что отражает кредо самого Чемберса («Интернет и образование – два главных фактора экономического выравнивания»). Такую деятельность Cisco осуществляет в десятках стран мира на всех континентах, в том числе и в России.
Контактное лицо: Жукова Наталья (написать письмо автору)
Компания: Cisco (все новости этой организации)
Добавлен: 12:49, 23.12.2009
Количество просмотров: 873
| Axenix: крупный бизнес в России меняет подход к ERP, Axenix, 22:06, 03.06.2026, Россия |
725 |
| Крупный бизнес больше не рассматривает замену зарубежных ERP-систем как формальную ИТ-задачу. Компании реального сектора связывают такие проекты с устойчивостью операционной модели, управляемостью данных и снижением зависимости от зарубежной ИТ-инфраструктуры. |
 |
| БФТ-Холдинг внедрил платформу КЭДО в МГТУ им. Н.Э. Баумана, HRlink, 22:05, 03.06.2026, Россия |
714 |
| БФТ-Холдинг совместно с технологическим партнёром – компанией HRlink – реализовал проект по внедрению системы кадрового электронного документооборота (КЭДО) в Московском государственном техническом университете им. Н.Э. Баумана. |
|
| «Цифровой управленец» в ритейле: от отчётов к действиям на полях ПМЭФ, Платформа ОФД, 22:02, 03.06.2026, Россия |
730 |
| 2 июня в Санкт-Петербурге, в рамках III Международного форума «ИИ – будущее сегодня», прошла сессия «Цифровой управленец в ритейле: большие данные и ИИ-аналитика меняют рынок». Эксперты разобрали, почему при 85% внедрений ИИ в ритейле реальную пользу получают не все. |
|
|
|
