 |
Команда из России победила в международном конкурсе “Social Innovation Relay” компании HP и Junior Achievement
Москва, 22 сентября 2011 – Сегодня компания HP и Junior Achievement («Достижения молодых»), лидер в области разработок молодежных образовательных программ в сфере мировой экономики, объявили победителей конкурса Social Innovation Relay («Эстафета социальных инноваций»). В рамках конкурса команды учащихся из 11 стран, в т.ч. России, США, Бразилии, Болгарии, Китая, Индии и др. представили свои проекты в сфере социальной ответственности.
Победителем международного конкурса стала российская команда старшеклассников из Нижнекамска, чья бизнес концепция была построена на оригинальной технологии переработки и вторичного использования отходов для создания новых продуктов. В своей презентации ребята продемонстрировали эффективность предложенного ими подхода к переработке отходов с экономической и экологической точек зрения.
В рамках конкурса наставниками команд выступали сотрудники компании HP, которые помогали участникам в подготовке проектов, учили их мыслить глобально, развивать предпринимательские способности, и осознавать важность социальных инициатив для бизнеса и общества.
«Благодаря участию в «Эстафете социальных инноваций», мы освоили «азы» предпринимательской деятельности, проявили свои навыки общения и научились работать в команде. Программа помогла нам понять, что бизнес должен осознавать свою ответственность перед обществом и окружающей средой. Было очень увлекательно и полезно разрабатывать новые идеи, проекты и технологии, которые могут помочь решить проблемы экологии и улучшить качество нашей жизни», - отметил капитан команды-победителя, Андрей Кубышкин, Нижнекамск, Россия.
«Такие образовательные программы как «Эстафета социальных инноваций» позволяют учащимся приобрести полезные навыки, которые пригодятся им как в процессе обучения, так и в дальнейшем, а также являются гарантией, что будущие предприниматели будут более внимательно относиться к вопросам социальной ответственности. Поддержка этой программы дает компании HP возможность вкладывать силы в самое главное – людей, которые в будущем будут развивать социальные инновации», - комментирует событие Джанет Вайсшу (Jeanette Weisschuh), директор глобальных образовательных программ, офис Глобальных социальных инноваций HP.
Участники «Эстафеты социальных инноваций» впервые в своей жизни прошли весь путь создания инноваций – от поиска решения существующей в реальной жизни проблемы до внедрения открытия или изобретения, меняющего жизнь к лучшему. Мы рады победе команды «Фортуна» - ребятам удалось создать модель инновационного социально-ориентированного бизнеса или, как теперь часто говорят, социального предпринимательства. Их проект дает неограниченному количеству людей, которые хотели бы сделать что-то для улучшения жизни, но не знают, как это сделать, возможность перейти от слов к делу, и от теории к практике», - считает Нина Кузнецова, исполнительный директор МОО «Достижения молодых» (Junior Achievement Russia).
Дополнительные ресурсы:
— Фотографии команды-победителя «Фортуна»
— Видео о команде-победителе
HP и Junior Achievement
Компания HP и Junior Achievement сотрудничают на протяжении более 20 лет. За это время было организовано множество различных программ для молодежи, дающих возможность тысячам учащимся получить полезные знания и опыт, поучаствовать в мероприятиях, направленных на усовершенствование навыков в области предпринимательства и информационных технологий, таких как программа Social Innovation Relay.
Компания HP играет важную роль в разработке и реализации такого рода программ. Помимо стандартного спонсорства, HP предоставляет участникам широкую технологическую экспертизу и вовлечение более 300 000 сотрудников компании, которые выступают в качестве наставников и волонтеров.
О компании HP
HP создает новые возможности для использования технологий на благо людям, компаниям, правительствам и обществу в целом. HP - это крупнейшая в мире технологическая компания, которая предлагает семейство продуктов, охватывающее системы печати, персональные компьютеры, программное обеспечение, услуги и ИТ-инфраструктуру, объединяющую облачные среды и средства cвязности, для простой, безопасной, контекстной работы во взаимосвязанном мире. Дополнительные сведения о компании HP (NYSE: HPQ) см. по адресу: http://www.hp.ru.
О Junior Achievement
Junior Achievement является крупнейшей в мире организацией, которая разрабатывает образовательные программы для подготовки молодых людей к успешной работе в сфере мировой экономики. Благодаря развитой сети волонтеров, Junior Achievement предлагает свои программы школьникам и студентам в трех ключевых областях: подготовка к будущей работе, предпринимательство и финансовая грамотность. Сегодня, 124 учебных центра обслуживают более чем 4 миллиона студентов США, а также 6 миллионов студентов других 123 стран мира. Для получения дополнительной информации посетите www.ja.org.
Junior Achievement Russia (Межрегиональная общественная организация (МОО) «Достижения молодых») ежегодно включает в свои образовательные программы свыше миллиона учащихся. Российская организация играет важную роль в международном содружестве Junior Achievement, занимая первое место в Европе и второе место в мировом масштабе по количеству участников тренингов, проектов и мероприятий, развивающих у подрастающего поколения ключевые компетенции XXI века. Дальнейшая информация на www.ja-russia.ru
Дополнительная информация:
Ольга Эккерт,
HP Россия
+ 7 (495) 2878949
olga.ekkert@hp.com
Нина Кузнецова,
Junior Achievement
+7 (495) 956-5810
ja-russia@inbox.ru
© 2011 Hewlett-Packard Development Company, L.P. The information contained herein is subject to change without notice. HP shall not be liable for technical or editorial errors or omissions contained herein.
Контактное лицо: М. Кузнецов (написать письмо автору)
Компания: HP \ Junior Achievement (все новости этой организации)
Добавлен: 01:01, 23.09.2011
Количество просмотров: 940
| Axenix: крупный бизнес в России меняет подход к ERP, Axenix, 22:06, 03.06.2026, Россия |
488 |
| Крупный бизнес больше не рассматривает замену зарубежных ERP-систем как формальную ИТ-задачу. Компании реального сектора связывают такие проекты с устойчивостью операционной модели, управляемостью данных и снижением зависимости от зарубежной ИТ-инфраструктуры. |
 |
| БФТ-Холдинг внедрил платформу КЭДО в МГТУ им. Н.Э. Баумана, HRlink, 22:05, 03.06.2026, Россия |
480 |
| БФТ-Холдинг совместно с технологическим партнёром – компанией HRlink – реализовал проект по внедрению системы кадрового электронного документооборота (КЭДО) в Московском государственном техническом университете им. Н.Э. Баумана. |
|
| «Цифровой управленец» в ритейле: от отчётов к действиям на полях ПМЭФ, Платформа ОФД, 22:02, 03.06.2026, Россия |
492 |
| 2 июня в Санкт-Петербурге, в рамках III Международного форума «ИИ – будущее сегодня», прошла сессия «Цифровой управленец в ритейле: большие данные и ИИ-аналитика меняют рынок». Эксперты разобрали, почему при 85% внедрений ИИ в ритейле реальную пользу получают не все. |
|
|
|
